Les employés du service météorologique officiel français sont en grève depuis le 5 février, le personnel étant en colère contre les conditions de travail et contre ce qu'ils considèrent comme de nouveaux outils automatisés peu performants.
Les employés de Météo France initialement annoncé une grève du 5 février au 4 mars, mais ils ont maintenant prolongé cette grève jusqu'à la mi-avril.
Les protestations ne portent pas seulement sur les suppressions d’emplois et les coupes budgétaires dans les services publics – qui dépendent du ministère de la Transition écologique – mais aussi sur la montée de l’automatisation des prévisions météorologiques.
Les grévistes affirment que l’automatisation entraîne une perte de précision et ne peut pas être corrigée par les travailleurs réels une fois les erreurs repérées.
Les prévisionnistes se considèrent comme un service capable de fournir des informations vitales dans un pays où le temps peut changer rapidement : ce mois-ci seulement, sept personnes sont mortes dans le sud de la France à cause de tempêtes.
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Les suppressions d'emplois et les nouvelles tâches augmentent la charge de travail
« Depuis 2008 et le début de la restructuration de Météo France“, il y a eu une intensification des tâches et une dégradation des conditions de travail”, a déclaré le délégué syndical CGT François Giroux à Huffington Post.
Le nombre de postes à temps plein au Météo France a chuté de 23% entre 2012 et 2022, selon le journal français Libération.
“En dix ans, Météo France, établissement public à caractère administratif, a perdu plus de 20 % de ses effectifs. 3 409 postes en 2012, 2 581 en 2022. Une baisse drastique, délétère, ayant conduit à une pression accumulée sur les équipes ” pic.twitter.com/XRZZVzO1UB
— Enjeux de l'environnement (@AMDucroux) 19 mars 2024
Cela correspond à près de 1 000 emplois qui n’ont pas été remplacés, et cette situation s’aggrave chaque année.
En 2022, 95 personnes ont pris leur retraite, qui n'ont toujours pas été comblées depuis près de deux ans depuis le départ des salariés.
Beaucoup de nouveautés Météo France les salariés sont également embauchés sur une base contractuelle générale, alors qu'auparavant ils étaient classés parmi les fonctionnaires, bénéficiant des droits forts associés à une telle fonction.
Le nombre de centres d'observation a également diminué, passant de plus de 100 à seulement 30, a indiqué Jérôme Lartisant, un autre délégué syndical.
L'équivalent de suppression de 180 postes à @meteofrance … ou comment achever le moral de collègues déjà dégoûtés par les effets désastreux de l'automatisation des prévisions via 3P ! Automatisation du cœur de métier elle-même liée aux suppressions d'emploi antérieures… https://t.co/ajGjCdHcz9
– FO Météo (@MeteoFo) 7 mars 2024
En outre, malgré le nombre réduit de travailleurs pour couvrir la charge de travail actuelle, de nouvelles tâches importantes sont confiées aux météorologues.
La nouvelle prévision des incendies de forêt, lancée l'été dernier, relève de la responsabilité du Météo Franceet parcourt leur site Web.
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Préoccupations concernant la précision de l’automatisation
Mais plus que les conditions de travail, les salariés s'inquiètent de la mise en place de logiciels automatisés qui prédisent la météo.
Le nouvel outil « Alpha » du « Programme de prévision de production » a été introduit fin 2023 et les travailleurs s'inquiètent déjà du nombre d'erreurs dans le programme.
Les chercheurs sont “découragés car leurs travaux ne sont pas valorisés par l'automatisation en bout de chaîne”, estime M. Giroux.
Les développeurs de l’outil d’automatisation sont également sous pression, car ils voient leur travail en coulisse gâché par la manière dont le logiciel doit fonctionner.
M. Lartisant l'a comparé à “une belle pomme de terre ronde qui devient une purée une fois automatisée”.
Des erreurs sont apparues à des moments où les prévisions auraient dû être plus faciles à prévoir, laissant les travailleurs inquiets de l'été, lorsque de nombreux phénomènes météorologiques variés peuvent apparaître en succession rapide, comme les vagues de chaleur et les tempêtes estivales.
Les travailleurs sont également les plus touchés par un nombre croissant de plaintes concernant l'outil automatisé, qui laisse peu de place aux changements une fois les prévisions établies.
«Certains salariés ont même honte de dire qu'ils travaillent chez Météo France“, a déclaré M. Lartisant, qui a ajouté que les gens étaient autrefois fiers de travailler pour un service public aussi important.
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